Tras dos años consecutivos haciendo historia, las mujeres sevillanas saldrán de nuevo a las calles con motivo del 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, en el que CCOO de Sevilla exigirá la igualdad real y efectiva en todos los ámbitos, especialmente en el empleo, y rechazará todas las formas de discriminación y violencia hacia las mujeres.
Por eso, el sindicato ha convocado dos movilizaciones antes del domingo, ambas conjuntamente con UGT: una caravana de coches que partió ayer desde los tres estadios de fútbol de la ciudad y una manifestación sindical que tendrá lugar mañana a las 12:00 horas con inicio en la Alameda de Hércules y fin en la Plaza Nueva. Además, CCOO de Sevilla participará activamente en la manifestación unitaria convocada por el Movimiento Feminista de Sevilla el domingo 8, que saldrá a las 12:00 horas desde la Glorieta del Cid, en el Prado de San Sebastián.
La secretaria de Mujer de CCOO de Sevilla, Eva Martínez Cabana, llama a la participación en todas las movilizaciones “para volver a teñir de violeta las calles de Sevilla reivindicando una sociedad más justa, libre e igualitaria” y recuerda que, “para el sindicato, todos los días son 8 de Marzo, dado que combatimos constantemente la discriminación en los centros de trabajo”.
No en vano, “en nuestra provincia las mujeres seguimos sufriendo más inactividad, más paro, más precariedad, brecha salarial y brecha en las pensiones, además de la barrera de acceso al empleo que supone nuestra adscripción al cuidado y la falta de servicios públicos para la conciliación y la corresponsabilidad”.
Sin olvidar “la intolerable violencia machista que no cesa en su expresión más brutal, alcanzando cifras de asesinatos insoportables que condenamos enérgicamente, como el último ocurrido en Aznalcóllar, pero que no nos deben hacer olvidar otras manifestaciones como las agresiones sexuales, el acoso sexual y el acoso por razón de sexo, así como todas aquellas formas de violencia contra las mujeres en todos los ámbitos”, añade Martínez Cabana.
En este sentido, CCOO propone impulsar el diálogo social, favorecer la negociación colectiva y adoptar medidas de acción positiva dirigidas a eliminar la discriminación y la desigualdad en el empleo y en la protección social de las mujeres; adoptar medidas para la conciliación y la corresponsabilidad y fortalecer la oferta pública de infraestructuras y servicios relacionados con el cuidado; diseñar un Plan Andaluz contra la Brecha Salarial; y avanzar en la eliminación de las violencias machistas, entre otras cuestiones.
