Los profesionales del Hospital de Montilla se concentran

Publicado: 19/06/2023
Para exigir a la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía "que cumpla su compromiso de crear dos áreas de gestión sanitaria"
Convocados por el comité de empresa del Hospital de Montilla (Córdoba) y con el apoyo de diversos sindicatos, entre ellos CCOO y CSIF, se han concentrado este lunes a las puertas del hospital montillano profesionales del mismo para exigir a la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía "que cumpla su compromiso de crear dos áreas de gestión sanitaria para el Sur de la provincia".

Así lo han señalado CCOO y CSIF en sendos comunicados, lamentando el Sindicato de Sanidad y Sectores Sociosanitario de CCOO de Córdoba que "la Consejería de Salud incumpla sus compromisos sobre la tan demandada y necesaria nueva área sanitaria en la zona de la Campiña, que englobaría a los hospitales de Montilla y Puente Genil (Córdoba) y sus áreas de influencia de Atención Primaria".

A este respecto, CCOO ha recordado que fueron "la delegada territorial de Salud y Familias, María Jesús Botella, y el entonces viceconsejero de Salud de la Junta de Andalucía, Serafín Romero, quienes comprometieron, firmando un pacto con los sindicatos del área en julio de 2022, a la puesta en marcha de dos áreas sanitarias independientes".

Una "para la zona de la Subbética, con el Hospital Infanta Margarita de Cabra (Córdoba) como cabecera, y otra para la Campiña Sur, con el Hospital de Montilla como centro sanitario de referencia, adscribiéndole también al Hospital de Puente Genil, además de sus respectivas áreas de influencia de Atención Primaria, pero no solo lo han incumplido, sino que tampoco han convocado a la comisión de seguimiento creada para este pacto".

El secretario general del Sindicato de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Córdoba, José Damas, ha criticado, además, "el continuo y progresivo deterioro", del que es resuponsable la Consejería de Salud, que viene sufriendo "la actual Área Sanitaria Sur de Córdoba", cuya división en dos no se cumple, siendo ejemplos de ello "la continua pérdida de personal, la falta de especialidades médicas por no afianzar al personal médico, quirófanos infrautilizados, servicios a los que les urge una ampliación o la constante movilidad del personal".

Por su parte, la responsable de CSIF Sanidad Córdoba, María Maestre, ha señalado que la división en dos de la actual Área Sanitaria Sur "iría en la línea de la política llevada a cabo por la propia Junta en Andújar (Jaén), Marbella (Málaga) y el Poniente de Almería, tras la desaparición de las agencias sanitarias y su inclusión en el Servicio Andaluz de Salud (SAS)".

La dirigente de CSIF también ha resaltado que otro de los motivos de la concentración de este lunes ha sido "denunciar la escasa inversión" de la Junta "en mejorar el estado del Hospital de Montilla, que "tan solo ha recibido en los últimos años fondos por valor de 481.000 euros, para la sustitución del TAC y la reforma de la sala de Radiología, mientras que en el Hospital de Andújar, que atiende a una población muy similar a la del Hospital de Montilla, se han desembolsado 9,65 millones de euros para distintas cuestiones, es decir, 20 veces más".

Desde CSIF se demanda "una mayor inversión por parte de la Consejería de Salud y Consumo" en el centro sanitario montillano, "para llevar a cabo una reforma integral de esta infraestructura, incluyendo un aumento de las camas y una remodelación completa de la UCI, cuyas instalaciones se encuentran obsoletas tras 24 años desde su puesta en funcionamiento".

Para CCOO, por su lado, también motivos para la movilización por la situación del Hospital de Puente Genil, donce "la mayoría de la actividad de quirófanos está paralizada y, concretamente, en el de Dermatología no disponen de anestesista", mientras que en el de Digestivo solo se realiza un día a la semana de media", a lo que se une que "en la consulta de Traumatología es necesario un profesional de Enfermería para las curas", y que "en el departamento de extracciones solo hay una enfermera".
 

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