Tras dos años consecutivos haciendo
historia, las
mujeres sevillanas saldrán de nuevo
a las calles con motivo del
8 de Marzo,
Día Internacional de la Mujer, en el que CCOO de Sevilla exigirá la
igualdad real y efectiva en todos los ámbitos, especialmente en el empleo, y rechazará todas las formas de
discriminación y violencia hacia las mujeres.
Por eso, el sindicato ha convocado
dos movilizaciones antes del domingo, ambas conjuntamente con
UGT: una
caravana de coches que partió ayer desde los tres estadios de fútbol de la ciudad y una
manifestación sindical que tendrá lugar
mañana a las 12:00 horas con inicio en la
Alameda de Hércules y fin en la Plaza Nueva. Además, CCOO de Sevilla participará activamente en la
manifestación unitaria convocada por el Movimiento Feminista de Sevilla el
domingo 8, que saldrá a las 12:00 horas desde la Glorieta del Cid, en el Prado de San Sebastián.
La
secretaria de Mujer de CCOO de Sevilla,
Eva Martínez Cabana, llama a la participación en todas las movilizaciones “para volver a
teñir de violeta las calles de Sevilla reivindicando una
sociedad más justa, libre e igualitaria” y recuerda que, “para el sindicato,
todos los días son 8 de Marzo, dado que combatimos constantemente la discriminación en los centros de trabajo”.
No en vano, “en nuestra provincia las
mujeres seguimos sufriendo
más inactividad, más paro, más precariedad, brecha salarial y brecha en las pensiones, además de la barrera de acceso al empleo que supone nuestra
adscripción al cuidado y la
falta de servicios públicos para la
conciliación y la
corresponsabilidad”.
Sin olvidar “la
intolerable violencia machista que no cesa en su expresión más brutal, alcanzando cifras de asesinatos insoportables que condenamos enérgicamente, como el último ocurrido en Aznalcóllar, pero que no nos deben hacer olvidar otras manifestaciones como las
agresiones sexuales, el acoso sexual y el acoso por razón de sexo, así como todas aquellas formas de violencia contra las mujeres en todos los ámbitos”, añade Martínez Cabana.
En este sentido, CCOO propone impulsar el
diálogo social, favorecer la
negociación colectiva y adoptar medidas de
acción positiva dirigidas a eliminar la discriminación y la desigualdad en el
empleo y en la
protección social de las mujeres; adoptar medidas para la
conciliación y la
corresponsabilidad y fortalecer la
oferta pública de infraestructuras y servicios relacionados con el
cuidado; diseñar un
Plan Andaluz contra la Brecha Salarial; y avanzar en la
eliminación de las violencias machistas, entre otras cuestiones.
